Processo seletivo na região metropolitana de Recife, SESI- PE

 INSCRIÇÕES: 30/08/2023 até 03/09/2023

• Vaga inicialmente com local de trabalho na RMR, com vagas na Unidade SESI Vasco da Gama e na Unidade SESI Ibura.
• Quantidade de vagas para contratação imediata e por prazo indeterminado: 02.
• Banco de Talentos: possibilidade de formação de Banco de Talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ou não, ser renovado por mais 6 meses, a critério exclusivo da instituição contratante.
• De acordo com os Decretos nos 3298 /99 e 5.296 / 04, todas as vagas são extensivas as Pessoas com Deficiência.

DESCRIÇÃO DA VAGA:

• Formação: Curso superior completo em Pedagogia/ Desejável pós-graduação em Psicopedagogia ou Educação Inclusiva
• Principais Atividades: Elaborar e executar o planejamento curricular (plano de curso), desenvolver e aplicar recursos facilitadores do ensino-aprendizagem. Orientar a elaboração de projetos e pesquisas dos alunos com necessidades educacionais especificas. Diagnosticar, acompanhar e avaliar o desenvolvimento sócio, cognitivo e motor dos alunos. Organizar e executar atividades educativas e recreativas. Participar de reuniões administrativas, pedagógicas e formações direcionadas ao seu nível de ensino. Participar de reuniões de conselho de classe e emitir pareceres sobre os alunos que acompanha. Elaborar, testar e aplicar instrumentos avaliativos adaptativos para os alunos. Manter atualizado os registros escolares de sua competência.
• Carga Horária/horário PREVISTO*: necessário disponibilidade de horário.

ATENÇÃO:

• Caso ocorra alguma alteração na vaga atual, durante o processo seletivo será verificado sobre o interesse e disponibilidade do candidato.
• Podem ocorrer alterações no horário, carga horária a depender da unidade de contratação ou perfil de vaga, nos casos de convocação de candidatos em banco de talentos.

- Conhecimentos: avaliação, legislação, Educação Especial, ECA. -

• Experiência: mínima comprovada de 6 meses na função – Vivência com Educação Inclusiva.

NECESSÁRIO RESIDIR NAS IMEDIAÇÕES DO LOCAL DA VAGA

Conteúdo programático de prova: Língua portuguesa: Interpretação de texto, regência, semântica, Planejamento, avaliação, legislação, Educação Especial, ECA.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada apenas por e-mail. Portanto, após a inscrição na vaga, o candidato deverá ficar atento ao e-mail, pois as etapas não serão remarcadas.

1- Prova Teórica - Após a finalização do período de inscrição, a primeira etapa será a realização de uma avaliação teórica online. O candidato receberá o link para a realização da prova por e-mail (e-mail cadastrado no ato da inscrição da vaga). A avaliação será baseada nos assuntos descritos no tópico " Conteúdo Programático ", com nota mínima de 7,0 para seguir para a próxima etapa.
Ressaltamos que a prova será aplicada no mesmo dia e horário para todos os candidatos, assim não será possível reagendamentos.
2- Habilitação do Candidato - Apenas os 10 primeiros colocados, a partir do resultado da avaliação teórica, serão convocados para essa etapa de análise de requisitos e conflito de interesses. O candidato receberá por e-mail (no e-mail cadastrado no ato da inscrição da vaga), o link para responder um questionário, que constará perguntas objetivas (sim ou não) e campos abertos para preenchimento e inclusão de documentações comprobatórias a fim de validar a adesão a todos os requisitos da vaga. Dessa forma, será necessário comprovar a escolaridade, experiência profissional ou qualquer outro ponto sinalizado como obrigatório, conforme descrito nesse anúncio de vaga.

• O prazo para envio das comprovações após solicitação é de 24h.
• O candidato que não comprovar os pontos solicitados, não enviar ou enviar fora do prazo será desclassificado do processo seletivo.

3. Avaliação pedagógica/ prática – Os candidatos para oportunidades de professor/docente serão submetidos a uma avaliação pedagógica e/ou prática sobre a temática abordada no campo de conhecimentos e a nota mínima para aprovação é 7,0. Apenas os candidatos aprovados na etapa anterior, serão convocados para essa etapa.
4. Entrevistas – As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento de nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online e podem ser agendadas com até 24h antes da realização. Apenas os candidatos aprovados na etapa anterior, serão convocados para essa etapa.
5. Finalização do Processo – Será considerada a média de todas as etapas do processo seletivo para classificação dos candidatos e formalização do processo de admissão.

INFORMAÇÕES IMPORTANTES:

• O acesso à internet, o equipamento para realização da prova e acompanhamento das datas de realização das etapas enviadas por e-mail é de responsabilidade do candidato.
• Havendo falhas no sistema, no equipamento ou a não visualização do e-mail com o agendamento da etapa por parte do candidato, não haverá possibilidade de nova data para a realização.
• Reforçamos que todos os candidatos que se inscreveram na vaga, receberão o feedback em tempo hábil, conforme andamento do processo seletivo

INSCREVA-SE NA VAGA AQUI 

DICAS PARA SELEÇÃO 

Os Cursos ajudam muito nas seleções simplificadas, na formação continuada exerce um papel essencial, sendo instrumento de motivação para o aprendizado dos alunos e de engajamento profissional aos professores, que se sentem estimulados e conseguem inspirar jovens e crianças. Não deixe de realizar  esses cursos que a carga horaria ajuda bastante nos processos seletivos e concursos. 

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